CE QUE JE PROPOSE
Thématiques
Coaching individuel et collectif
Accompagnement des personnes et des équipes dans leur développement professionnel, avec ou sans outils de diagnostic comportemental. Accréditée Insights Discovery et AEC DISC, permettant une meilleure compréhension des profils et des dynamiques de collaboration.
Formation
Conception et animation de formations en management, ressources humaines, pédagogie et gestion de projets, adaptées aux besoins des organisations et directement applicables dans la pratique professionnelle. Contenus basés sur une expertise universitaire et une approche orientée intelligence collective.
Digitalisation de formations
Accompagnement dans la digitalisation de formations, incluant la structuration des contenus pédagogiques, I'adaptation aux formats numériques et l'amélioration de l'expérience d'apprentissage.
Evaluations et visites pedagogique
Réalisation d'évaluations et de visites pédagogiques visant à analyser les
dispositifs de formation existants ou les formateurs, identifier les axes d'amélioration et formuler des recommandations concrètes.
Conseil en entreprise
Accompagnement et conseil auprès des entreprises, services RH et
instituts de formation sur les questions d'organisation, de pratiques managériales, de développement des compétences et de qualité des dispositifs de formation.
Recrutement et assessment
Accompagnement des processus de recrutement et d'assessment, avec
une approche centrée sur les compétences, les comportements et l'adéquation entre les profils, les postes et la culture de l'organisation.
Gestion de projet
Cette formation permet de développer les compétences essentielles pour piloter efficacement des projets, de leur conception à leur réalisation. Elle vise à clarifier les objectifs, structurer les étapes, mobiliser les parties prenantes et anticiper les risques afin d'assurer la réussite des projets dans des environnements complexes et évolutifs.
Atelier d'accompagnememt
Animation d'ateliers ciblés permettant de répondre à un besoin précis, tels que la définition des valeurs, la clarification d'une vision ou la fixation d'objectifs d'équipe. Favoriser la réflexion collective, l'alignement et l'engagement.
Teambuilding
Conception et animation de teambuildings visant à renforcer la cohésion, la communication et la collaboration au sein des équipes. Dispositis adaptés au contexte et aux objectifs de l'organisation.